أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية عن موعد صرف الضمان الاجتماعي المطور عن شهر يناير وذلك للحالات التي تستحق صرف راتب الضمان الاجتماعي المطور، وقد يتم تحديد الأهلية بعد إجراء عملية التسجيل الجديدة على منصة الدعم والحماية الاجتماعية.
موعد صرف الضمان الاجتماعي المطور لهذ الشهر
قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية بالإعلان عن موعد صرف الضمان الاجتماعي المطور ومن المقرر أن يقوم المستحقين بصرف راتب شهر يناير في الأول من الشهر وفي حالة موافقة أول الشهر مع يوم عطلة رسمية فسوف يتم الصرف في اليوم التالي لذلك.
ومن المعروف أن يحق للأفراد التسجيل على موقع منصة الدعم والحماية الإجتماعية للإنضمام إلى المستفيدين من نظام الضمان الاجتماعي بالسعودية حيث يتم دراسة الحالات المتقدمة ويتم مطابقة ظروفها مع شروط المطلوبة استحقاق وشروط الأهلية الجديدة.
الفئات المستفيدة من راتب الضمان الاجتماعي المطور 2022
أطلقت وزارة الموارد البشرية بالسعودية رابط موقع الدعم والحماية الاجتماعية حيث يمكن لعدد من الفئات التسجيل عليه، وقد حددت الوزارة عدد من هذه الفئات يمكنها الاستفادة من راتب معاش الضمان ويمكن حصر هذه الفئات كما يلي:
- السيدات من الأرامل والمُطلقات.
- كذلك المسنين الذين تزيد أعمارهم عن 60 عاماً.
- الأفراد من ذوي الاحتياجات الخاصة.
- الأشخاص المصابين بالعجز والغير قادرين على ممارسة العمل.
- الأسر المصنفة تحت خط الفقر.
شروط استحقاق راتب الضمان الاجتماعي المطور 2022
يوجد العديد من الشروط من أجل استحقاق الضمان الاجتماعي المطور الجديد كما يلي:
- أن يكون الشخص سعوديا الجنسية ومقيم إقامة بصفة دائمة في السعودية ويستثنى من شرط الجنسية بعض الفئات وهم:
- كذلك المرأة الغير سعودية ومتزوجة من مواطن سعودي
- الأرملة والمطلقة الغير سعودية ولديهاها أولاد سعوديون
- أيضًا أولاد الأرملة وأبناء المطلقة السعودية الجنسية من زوج غير سعودي الجنسية
- الأشخاص المصابين بإعاقات والأيتام والأرامل اللائي لديهن أيتام ممن يمتلكون بطاقات تنقل
- أن يقل الدخل الشهري للفرد أو الأسرة عن مبلغ الحد الأدنى للمعاش وهو يعادل 1100 ريال لرب الأسرة ومبلغ 550 ريال لكل شخص في الأسرة.
- ضرورة أن يلتزم المتقدم باستيفاء شروط الوزارة التي تتعلق بتقديم الخدمات الصحية وخدمات التعليم للأبناء، مع والالتزام بحضور برامج التدريب وممارسة التوظيف للأفراد القادرين في محيط الأسرة.
- أن لا يكون المستفيد مقيمًا في أحد دور الإيواء التي ترعاها مؤسسات الدولة.
- أن لا يمتلك المتقدم أي أصول تقدر بمبالغ عالية.
